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बिजली विभाग में निकली वैकेंसी, मिलेगी इतनी सैलरी; जल्द करें आवेदन

Vacancy in Rajasthan Electricity Department

Vacancy in Rajasthan Electricity Department

राजस्थान के विद्युत उत्पादन निगम (RVUNL) में जूनियर इंजीनियर और जूनियर केमिस्ट पदों के लिए वैकेंसी (Vacancy) निकाली है। आवेदन प्रक्रिया 30 जनवरी 2025 से शुरू हो चुकी है। इच्छुक अभ्यर्थी निगम की आधिकारिक वेबसाइट energy.rajasthan.gov.in/rrvun पर जाकर 20 फरवरी 2025 तक आवेदन कर सकते हैं। कुल 271 पदों पर भर्तियों के लिए आवेदन मांगे गए हैं।

अभ्यर्थी जारी आधिकारिक नोटिफिकेशन के अनुसार इन पदों के लिए निर्धारित लास्ट डेट या उससे पहले आवेदन कर सकते हैं। चयनित कैंडिडेट को 33,800 रुपए प्रतिमाह सैलरी मिलेगी। आइए जानते हैं कि सिलेक्शन प्रोसेस क्या है और अप्लाई करने के लिए योग्यता क्या मांगी गई है।

कौन कर सकता है अप्लाई

जूनियर इंजीनियर पदों के लिए उम्मीदवारों के पास किसी भी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से संबंधित स्ट्रीम में 4 वर्षीय इंजीनियरिंग डिग्री (B।E/B।Tech) की डिग्री होनी चाहिए। वहीं जूनियर केमिस्ट पदों के लिए आवेदन के पास एमएससी (केमिस्ट्री/माइक्रोबायोलॉजी/बायोटेक्नोलॉजी) की डिग्री होनी चाहिए।

उम्र सीमा

आवेदन करने के लिए उम्मीदवारों की न्यूनतम आयु 21 वर्ष और अधिकतम आयु 40 वर्ष होनी चाहिए। हालांकि, आरक्षित श्रेणियों (SC/ST/OBC) के उम्मीदवारों को सरकारी नियमों के अनुसार अधिकतम उम्र सीमा में छूट दी जाएगी।

आवेदन शुल्क

आवेदन शुल्क जनरल और ओबीसी उम्मीदवारों के लिए 1000 रुपए निर्धारित किया गया है, जबकि एससी, एसटी और पीडब्ल्यूडी श्रेणी के आवेदकों को 500 रुपए एप्लीकेशन फीस देनी होगी। आवेदन फीस केवल ऑनलाइन माध्यम से जमा किया जाना है।

ऐसे करें आवेदन

सबसे पहले, IBPS की आधिकारिक वेबसाइट energy.rajasthan.gov.in/rrvun पर जाएं।
होम पेज पर दिए गए New Recruitment टैब पर क्लिक करें।
अब जूनियर इंजीनियर और जूनियर केमिस्ट भर्ती नोटिफिकेशन लिंक पर क्लिक करें।
अब नोटिफिकेशन को पढ़े और नियमानुसार आवेदन करें।

सेलेक्शन प्रोसेस

सबसे पहले उम्मीदवारों को ऑनलाइन लिखित परीक्षा देना होगा, जिसमें तकनीकी और सामान्य ज्ञान पर आधारित प्रश्न पूछे जाएंगे। लिखित परीक्षा में सफल उम्मीदवारों को इंटरव्यू के लिए बुलाया जाएगा। लिखित परीक्षा और इंटरव्यू के अंकों के आधार पर ही फाइनल मेरिट लिस्ट तैयार की जाएगी। अंत में, चयनित उम्मीदवारों को प्रीरिक्रूटमेंट मेडिकल टेस्ट से गुजरना होगा और अंत में नियुक्ति दी जाएगी।

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